Informações gerais
- Carga Horária: 3030 Horas
- Turno: Noturno
- Duração: 8 Semestres
- Número de parcelas e valor: 6 x R$ 810,07 Consulte outros cursos
Dados do Curso
Atos Legais
Título concedido: Bacharel
Área de conhecimento:
Ciência da Computação
Início de funcionamento:
14/11/1991
Autorização: Resolução CONSUN/URCAMP Nº 10, de 14.11.1991
Reconhecimento: Portaria MEC Nº 445, de 18.03.1997 D.O.U. 20.03.1997
Renovação de Reconhecimento:Portaria MEC Nº 919, de 27.12.2018 D.O.U. 28.12.2018, seção 1, pág. 225
Estrutura Curricular
DISCIPLINAS|CURRICULO: 161352
Código
Nome
300956
ATIVIDADES COMPLEMENTARES (160hs)
Ementa:
Sem: 0 |
CH: 160
300208
COMPETENCIAS PESSOAIS E PROFISSIONAIS - CPP
Ementa:
Sem: 1 |
CH: 40
301600
COMPUTADORES E SOCIEDADE
Ementa:
Aspectos sociais, econômicos, legais e profissionais de computação. Aspectos estratégicos do controle da tecnologia. Mercado de trabalho. Aplicações da computação: educação, medicina, etc. Previsões de evolução da computação. Ética profissional. Segurança, privacidade, direitos de propriedade, acesso não autorizado. Códigos de ética profissional. Doenças profissionais.
Aspectos sociais, econômicos, legais e profissionais de computação. Aspectos estratégicos do controle da tecnologia. Mercado de trabalho. Aplicações da computação: educação, medicina, etc. Previsões de evolução da computação. Ética profissional. Segurança, privacidade, direitos de propriedade, acesso não autorizado. Códigos de ética profissional. Doenças profissionais.
Sem: 1 |
CH: 80
300382
GESTÃO 3.0
Ementa:
Teoria geral da administração, sistemas gerenciais, abordagens básicas do pensamento administrativo. Conceito de Administração e funções administrativas. Processos Gerenciais. Gestão da informação através de um conjunto de teorias, práticas e ferramentas projetadas para ajudar os trabalhadores do conhecimento a trazer inovação e produtividade a novos níveis e ajudar as empresas a prosperar e superar os desafios do século XXI. Métodos é técnicas para gestão de cultura organizacional. Organizações exponenciais e modelos de negócio tecnológicos.
Teoria geral da administração, sistemas gerenciais, abordagens básicas do pensamento administrativo. Conceito de Administração e funções administrativas. Processos Gerenciais. Gestão da informação através de um conjunto de teorias, práticas e ferramentas projetadas para ajudar os trabalhadores do conhecimento a trazer inovação e produtividade a novos níveis e ajudar as empresas a prosperar e superar os desafios do século XXI. Métodos é técnicas para gestão de cultura organizacional. Organizações exponenciais e modelos de negócio tecnológicos.
Sem: 1 |
CH: 80
300009
GESTAO E ESTRUTURA ORGANIZACIONAL
Ementa:
Abordagens das teorias organizacionais que fundamentam a prática do administrador associada a análise da estrutura organizacional, de comunicação e de tomada de decisão, com ênfase nas funções de planejar, organizar, coordenar e controlar, bem como orientada para o estudo de ferramentas e métodos de gestão de processos necessários para o processo de tomada de decisão.
Abordagens das teorias organizacionais que fundamentam a prática do administrador associada a análise da estrutura organizacional, de comunicação e de tomada de decisão, com ênfase nas funções de planejar, organizar, coordenar e controlar, bem como orientada para o estudo de ferramentas e métodos de gestão de processos necessários para o processo de tomada de decisão.
Sem: 1 |
CH: 80
300381
PROJETO INTEGRADOR
Ementa:
Desenvolvimento e apresentação de projeto integrando disciplinas e seus conteúdos pertencentes ao Módulo Percepção Tecnológica Empreendedora.
Desenvolvimento e apresentação de projeto integrando disciplinas e seus conteúdos pertencentes ao Módulo Percepção Tecnológica Empreendedora.
Sem: 1 |
CH: 80
300209
COMPETENCIAS PESSOAIS E PROFISSIONAIS - CPP
Ementa:
Sem: 2 |
CH: 40
301614
GESTÃO DE CUSTOS E FORMAÇÃO DE PREÇOS
Ementa:
Conceitos, classificações e nomenclaturas de custos, departamentalização e centro de custos; definição de bases de rateio e metodologia de aplicação de custos indiretos; Custos de materiais diretos; custos de mão-de-obra e metodologia de controle e avaliação de estoque. Operações com compra e venda de mercadorias e apuração dos impostos incidentes. Conceituação de preço, formação de preço de venda e índices de margem de contribuição.
Conceitos, classificações e nomenclaturas de custos, departamentalização e centro de custos; definição de bases de rateio e metodologia de aplicação de custos indiretos; Custos de materiais diretos; custos de mão-de-obra e metodologia de controle e avaliação de estoque. Operações com compra e venda de mercadorias e apuração dos impostos incidentes. Conceituação de preço, formação de preço de venda e índices de margem de contribuição.
Sem: 2 |
CH: 80
301613
INTRODUÇÃO A CONTABILIDADE
Ementa:
Noções Básicas de Contabilidade; Campo de atuação da contabilidade; Finalidade das informações contábeis; Aspectos contábeis legais e societários; Estudo do Patrimônio; Estudos das Variações Patrimoniais; Elenco de Contas; Introdução a Estrutura Conceitual Básica (framework); Procedimentos Básicos de Escrituração; Operações Mercantis. Contabilização de operações financeiras; impostos e contribuições nas compras e vendas; provisão para crédito de liquidação duvidosa; folha de pagamento; ativo não circulante - imobilizado e depreciação; demonstrações financeiras (Balanço patrimonial, demonstração do resultado do exercício, demonstração do resultado abrangente, demonstração dos lucros ou prejuízo acumulados).
Noções Básicas de Contabilidade; Campo de atuação da contabilidade; Finalidade das informações contábeis; Aspectos contábeis legais e societários; Estudo do Patrimônio; Estudos das Variações Patrimoniais; Elenco de Contas; Introdução a Estrutura Conceitual Básica (framework); Procedimentos Básicos de Escrituração; Operações Mercantis. Contabilização de operações financeiras; impostos e contribuições nas compras e vendas; provisão para crédito de liquidação duvidosa; folha de pagamento; ativo não circulante - imobilizado e depreciação; demonstrações financeiras (Balanço patrimonial, demonstração do resultado do exercício, demonstração do resultado abrangente, demonstração dos lucros ou prejuízo acumulados).
Sem: 2 |
CH: 80
301615
PENSAMENTO COMPUTACIONAL
Ementa:
Atuar na compreensão do processo de pensamento envolvido na formulação de um problema, em busca de soluções humano ou máquina, tendo como etapas: Formulação do problema (abstração); Expressão da solução (automação) e Execução da solução e avaliação (análise).
Atuar na compreensão do processo de pensamento envolvido na formulação de um problema, em busca de soluções humano ou máquina, tendo como etapas: Formulação do problema (abstração); Expressão da solução (automação) e Execução da solução e avaliação (análise).
Sem: 2 |
CH: 80
301623
PROJETO INTEGRADOR
Ementa:
Integrar, através de uma atividade de projeto contextualizado por uma demanda real, os conhecimentos desenvolvidos nos componentes curriculares do módulo. Desenvolver habilidades de trabalho em grupo, comunicação oral e escrita, resolução de problemas, pensamento crítico, pensamento criativo, metodologia de desenvolvimento de projetos visando ao desenvolvimento das competências requeridas no módulo.
Integrar, através de uma atividade de projeto contextualizado por uma demanda real, os conhecimentos desenvolvidos nos componentes curriculares do módulo. Desenvolver habilidades de trabalho em grupo, comunicação oral e escrita, resolução de problemas, pensamento crítico, pensamento criativo, metodologia de desenvolvimento de projetos visando ao desenvolvimento das competências requeridas no módulo.
Sem: 2 |
CH: 80
300210
COMPETENCIAS PESSOAIS E PROFISSIONAIS - CPP
Ementa:
Sem: 3 |
CH: 40
301740
GESTÃO DE PROCESSOS
Ementa:
Conceituação e caracterização de Sistemas. Sistemas abertos: inputs, processo, outputs. Conceituação de processos. Integração de processos. Metodologias, técnicas e ferramentas para a racionalização de processos organizacionais. Processos e a estrutura organizacional. Mudança organizacional. Ferramentas de modelagem. Análise e redesenho de processos. Proposição de mudanças e melhorias que apoiem os negócios das organizações. O papel das pessoas na gestão de processos. Técnicas de gestão de processos: ciclo Pdca, brainstorming, Kanban, just in time, casa da qualidade, fluxograma, gráfico de Pareto, diagrama de Ishikawa. Uso de TICs: Softwares de Fluxogramação, Mapas Mentais e Organogramas.
Conceituação e caracterização de Sistemas. Sistemas abertos: inputs, processo, outputs. Conceituação de processos. Integração de processos. Metodologias, técnicas e ferramentas para a racionalização de processos organizacionais. Processos e a estrutura organizacional. Mudança organizacional. Ferramentas de modelagem. Análise e redesenho de processos. Proposição de mudanças e melhorias que apoiem os negócios das organizações. O papel das pessoas na gestão de processos. Técnicas de gestão de processos: ciclo Pdca, brainstorming, Kanban, just in time, casa da qualidade, fluxograma, gráfico de Pareto, diagrama de Ishikawa. Uso de TICs: Softwares de Fluxogramação, Mapas Mentais e Organogramas.
Sem: 3 |
CH: 80
301742
PROJETO INTEGRADOR
Ementa:
Integrar, através de uma atividade de projeto contextualizado por uma demanda real, os conhecimentos desenvolvidos nos componentes curriculares do módulo. Desenvolver habilidades de trabalho em grupo, comunicação oral e escrita, resolução de problemas, pensamento crítico, pensamento criativo, metodologia de desenvolvimento de projetos visando ao desenvolvimento das competências requeridas no módulo.
Integrar, através de uma atividade de projeto contextualizado por uma demanda real, os conhecimentos desenvolvidos nos componentes curriculares do módulo. Desenvolver habilidades de trabalho em grupo, comunicação oral e escrita, resolução de problemas, pensamento crítico, pensamento criativo, metodologia de desenvolvimento de projetos visando ao desenvolvimento das competências requeridas no módulo.
Sem: 3 |
CH: 80
301739
SISTEMAS CONTÁBEIS
Ementa:
Discutir os principais conceitos relacionados aos sistemas de informação voltados à Contabilidade e sua prática operacional e, a partir destes conhecimentos, apresentar sistemas informatizados de contabilidade, gerando relatórios contábeis obrigatórios e não obrigatórios que são utilizados na gestão das organizações.
Discutir os principais conceitos relacionados aos sistemas de informação voltados à Contabilidade e sua prática operacional e, a partir destes conhecimentos, apresentar sistemas informatizados de contabilidade, gerando relatórios contábeis obrigatórios e não obrigatórios que são utilizados na gestão das organizações.
Sem: 3 |
CH: 80
301741
SISTEMAS DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS
Ementa:
Sistemas. Abordagem sistêmica. Performance, padrões e modelos de sistemas. Processo decisório e apoio à decisão. Sistemas de Informação. Tecnologia da Informação. Profissional de sistemas de informação.
Sistemas. Abordagem sistêmica. Performance, padrões e modelos de sistemas. Processo decisório e apoio à decisão. Sistemas de Informação. Tecnologia da Informação. Profissional de sistemas de informação.
Sem: 3 |
CH: 80
Corpo Docente
ANA PAULA DA SILVA MOREIRA
Data de Admissão: 05/08/2016
Titulação: Especialização
Disciplinas:
LIBRAS
ANA ZILDA CEOLIN COLPO
Data de Admissão: 01/02/2023
Titulação: Doutorado
Disciplinas:
REDACAO DE ARTIGOS CIENTIFICOS
CARLOS ALESSANDRO SILVA VARGAS
Data de Admissão: 01/08/2007
Titulação: Especialização
Disciplinas:
DIREITOS FUNDAMENTAIS
CAROLINE ALVARES SILVA
Data de Admissão: 01/02/2023
Titulação: Mestrado
Disciplinas:
EMPREENDEDORISMO E INOVAÇÃO
CLARISSE ISMÉRIO DE OLIVEIRA
Data de Admissão: 01/03/2005
Titulação: Doutorado
Disciplinas:
ESTUDOS AFRO-BRASILEIROS
DESAFIOS CONTEMPORÂNEOS DA SOCIEDADE
CLEBER JUSTIMIANO ARNOUD BATTANOLI
Data de Admissão: 16/10/2006
Titulação: Especialização
Disciplinas:
ELEMENTOS GERAIS DO PROCESSO
DANIELE FERREIRA LOPES
Data de Admissão: 23/02/2023
Titulação: Mestrado
Disciplinas:
GERENCIAMENTO DE PROJETOS
DEJANINI RIBEIRO RODRIGUES
Data de Admissão: 12/09/2022
Titulação: Especialização
Disciplinas:
HABILIDADES SÓCIO-EMOCIONAIS
GLAUBER DA SILVA PEREIRA
Data de Admissão: 06/04/1998
Titulação: Mestrado
Disciplinas:
FOTOGRAFIA E AUDIOVISUAL
ISABELLE PINTO ANTONELLO
Data de Admissão: 09/03/2020
Titulação: Mestrado
Disciplinas:
CONTRATOS E RESPONSABILIDADE CIVIL
LOURDES HELENA MARTINS DA SILVA
Data de Admissão: 01/08/2003
Titulação: Mestrado
Disciplinas:
ETICA, DIREITOS HUMANOS
MARCELO DAVID PEREIRA
Data de Admissão: 01/12/2022
Titulação: Especialização
Disciplinas:
MAQUETE
MARILENE VAZ SILVEIRA
Data de Admissão: 01/04/1977
Titulação: Mestrado
Disciplinas:
EDUCAÇÃO FINANCEIRA
MARILIA SILVEIRA VARGAS
Data de Admissão: 25/08/2022
Titulação:
Disciplinas:
ETICA, DIREITOS HUMANOS
MATUSA MENDES DA TRINDADE
Data de Admissão: 05/01/2023
Titulação: Mestrado
Disciplinas:
DESAFIOS CONTEMPORÂNEOS DA SOCIEDADE
PATRICIA ALBANO MARINO
Data de Admissão: 01/03/2011
Titulação: Mestrado
Disciplinas:
PLANTAS MEDICINAIS E FITOTERAPIA
RITA LUCIANA SARAIVA JORGE
Data de Admissão: 01/09/1993
Titulação: Mestrado
Disciplinas:
COMPETÊNCIA INTEGRADA EM Adm/Cont
EMPREENDEDORISMO E INOVACAO
RODRIGO DE AZAMBUJA GUTERRES
Data de Admissão: 19/01/2023
Titulação: Mestrado
Disciplinas:
EDUCAÇÃO E SAÚDE
VIVIANE KANITZ GENTIL
Data de Admissão: 28/03/2011
Titulação: Doutorado
Disciplinas:
GESTÃO DA APRENDIZAGEM